Tegevjuht allkirjastas hommikuti kõik eelmisel päeval saadetud dokumendid. Tema jaoks oli tegu rutiiniga, mis ei väärinud arutamist. Ettevõtte töötajate jaoks avanes hoopis teine pilt.
Hea lugeja! See siin on alles sisuka loo esimene lõik. Kui sa oleks tellija, saaksid seda
artiklit lugedes teada:
- kuidas muutus ühe tegevjuhi paari minuti hommikune rutiin kogu ettevõtte töö piduriks;
- milliste dokumentide puhul ei ole tegevjuhi allkiri tegelikult vajalik ja kes võiks otsustada tema asemel;
- kuidas vähendada kinnitusringe nii, et kontroll säilib, kuid töö liigub kiiremini.