Martin Villig: ükski ettevõtja ei soovi massimmigratsiooni
Idusektori välistööjõu värbamise erandlik mudel või kord ei pea tegelikult jääma ainult idusektorisse, nentis Bolti kaasasutaja Martin Villig. Tööjõukriis pitsitab pea kõiki sektoreid, kinnitas ta.
Ministeeriumid jõudsid pikalt koridorides rännanud välismaalaste seaduse muutmise ettepanekutes kokkuleppele ning pakuvad tööjõupuuduse lahendamiseks suurima leevenduse tehnoloogiafirmadele.
Eesti iduettevõtjaid ja investoreid esindavad organisatsioonid võtsid traditsioonilises aastalõpu arutelus kokku lõppeva aasta, mis kujunes Eesti iduettevõtete jaoks rekordiliseks nii käibenumbrite kui ka kaasatud investeeringute poolest. Tehnoloogiaettevõtete edasist kasvu pärsib aga turuosaliste arvates järjest kriitilisemaks muutuv talentide puudus.
Bolti kaasasutaja ja asutajate seltsi juhi Martin Villigu sõnul on Eestis aina enam inimesi, kellel on piisavalt kapitali, mida uutesse ettevõtetesse investeerida. Seetõttu on investorite konkurents suurenenud ning rahakaasamistes osalemiseks tuleb kiiresti tegutseda.
Järjest süvenev tööjõukriis on 2021. aastal andnud suure kiirenduse sisse töötajate ümberasumise sektorile. Kolme kuni viie aasta pärast on turg paari liidri päralt, milleks pürgib ka Jobbatical. Kuidas on aasta ettevõtte ja nende valdkonna jaoks möödunud, kirjutab Jobbaticali kaasasutaja ja tegevjuht Karoli Hindriks vastuseks foundME küsitlusele.
Tartu Ülikool avas eelmisel aastal Narva kolledžis uue magistriõppekava „Robootika ja andmeteaduse rakendused“. Praegu on käimas avalduste vastuvõtt uutelt üliõpilaskandidaatidelt.