Jobbaticali juht Karoli Hindriks: sektoris käib võidujooks liidri positsioonile
Järjest süvenev tööjõukriis on 2021. aastal andnud suure kiirenduse sisse töötajate ümberasumise sektorile. Kolme kuni viie aasta pärast on turg paari liidri päralt, milleks pürgib ka Jobbatical. Kuidas on aasta ettevõtte ja nende valdkonna jaoks möödunud, kirjutab Jobbaticali kaasasutaja ja tegevjuht Karoli Hindriks vastuseks foundME küsitlusele.
Seotud lood
Inimesi välismaale tööle aitava idufirma Jobbatical juht Karoli Hindriks ütles, et näeb oma suuremate klientide, nagu Bolt, puhul, et inimesed ei taha enam tulla Eestisse.
Tegevust alustav riskikapitalifond The Better Fund hakkab Balti- ja Põhjamaades vähendama soolist palgalõhet, aidates naissoost asutajatel rohkem raha tõsta.
Koroonaviiruse tõttu märtsis kehtestatud eriolukord ja riigipiiride sulgemine pani ajutiselt iduettevõtetes välismaiste talentide värbamise pausile. Tänaseks on tööjõu liikumine muutunud taas lihtsamaks, tunnistasid Äripäeva raadio saates „Ükssarvikute kasvulava idufirmade esindajad, kuid siiski proovitakse hetkel leida sobivaid töötajaid võimalusel lähiriikidest.
Karoli Hindriksi Jobbaticalil õnnestus kaasata majanduskriisi ajal 2,6 miljonit eurot. Rahastus oleks pidanud olema veelgi suurem, kuid kriisi ajal tuli agressiivsem kava ära jätta.
Tuleval aastal 35. sünnipäeva tähistav Roi OÜ on Eesti üks vanimaid ja suuremaid reklaamkingituste pakkujaid. Ettevõtte ostujuhi Indrek Viitongi sõnul kaasneb reklaamkingituste valdkonnaga paratamatult ka keskkonnajalajälg. Seetõttu on Roi eesmärk pakkuda kingitusi, mis leiavad päriselt kasutust, kestavad aastaid, rõõmustavad saajat ning esindavad klientide väärtusi.
Viimased uudised
Küberturvalisus
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Äritehnoloogia esilehele