Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
655 Eesti IT-spetsialisti valisid 10 kõige mainekamat tööandjat
Märtsis-aprillis uuriti 56 IT-töökohti pakkuva suurema ettevõtte mainet tööandjana, küsimustele vastas 655 infotehnoloogiaspetsialisti üle Eesti.
„Hea talendi hoidmiseks ja leidmiseks peab tööandja jätkuvalt panustama arendava ning motiveeriva töökeskkonna kujundamisse – tahaks loota, et see ka kunagi ei muutu,ˮ rääkis Playtechi personalidirektor Triin Sikkal. Oluliseks argumendiks on muude aspektide kõrvale tõusnud ka stabiilsus, mis ei ole Eestis varem tööotsijate seas nõnda trendikas olnud.
Startup-viisa abiga on Eestis asutatud 229 iduettevõtet ehk umbes 20% startup-andmebaasis olevatest iduettevõtetest. Koroonakriisis on hakanud välismaalaste poolt asutatud ettevõtete arv langema.
Veebikülje Workinestonia.com kaudu kandideeris eelmisel aastal Eesti töökohtadele 24 781 välisspetsialisti, tööle asus neist 947 ning Eesti Rahvusvahelises Majas viidi läbi 4078 nõustamist.
Pipedrive'i uut omanikku ähvardas eelmisel aastal pärast siinse ükssarviku ostmist maksukirves: töötajate värskemate optsioonide väljaostmise pealt oleks võinud riigile maksudeks minna üle 66 protsendi veel lisaks.
Tartu Ülikool avas eelmisel aastal Narva kolledžis uue magistriõppekava „Robootika ja andmeteaduse rakendused“. Praegu on käimas avalduste vastuvõtt uutelt üliõpilaskandidaatidelt.